劳务合同书_劳务合同书模板

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       劳务合同书是一个值得探讨的话题，它涉及到许多方面的知识和技能。我将尽力为您解答相关问题。

1.劳务协议书

2.劳务承揽协议书范文

3.2020年劳务外包合同书范文

4.劳务合同协议书5篇

5.关于公司职工劳务合同协议书

劳务协议书

       　在日常生活和工作中，越来越多人会去使用协议书，签订协议书可以保护当事人的合法权益。协议书的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是我为大家收集的劳务协议书6篇，希望能够帮助到大家。

劳务协议书 篇1

甲方：××有限公司

乙方： ，身份证号，手机，Email:。

       　甲、乙双方经充分协商，就乙方在甲方处兼职从事兼职劳务达成以下协议，以资共同遵守。

第一条乙方的本职工作

       　乙方确认，其目前在单位工作，职务或岗位为。

第二条乙方的承诺

       　乙方确认其签署本协议及提供兼职劳务,已经过其本职工作单位同意，如因乙方虚假承诺产生的一切纠纷，包括但不限于乙方的本职工作单位要求甲方承担的责任或给甲方造成的损失，均由乙方自行承担。

第三条乙方提供的劳务

       　乙方依据本协议为甲方提供的劳务是指：。

       　乙方在提供劳务期间所有对关联客户交付的资料或信息，所有承诺或确认事宜，均须事先获得甲方或甲方指定人员的书面确认方可，否则，给甲方造成损失的，应予以赔偿；乙方给关联客户发送的电子邮件均须抄送给甲方指定人员。上述所称“书面确认”的形式包括电子邮件、短信、微信、信件等。

       　双方确认：上述劳务自年月日起至年月日止，若劳务的结束日期早于或晚于上述截止日期时，以劳务的实际结束日期为准。

       　乙方对于其所从事的兼职劳务，应按照甲方或客户的要求，在约定的时间内保质保量完成。

       　乙方注意到，守时守信是其提供劳务的基本要求之一，故乙方承诺严格按照甲方或客户确定的时间节点或制订的考勤制度提供劳务，不迟到、不早退、不旷工，如因特殊情况确需请假的，必须经甲方书面同意；如因乙方请假或违反考勤制度造成劳务延迟的，甲方有权等比例扣除劳务费，如请假达三日或旷工一日的，甲方有权解除本协议。

第四条劳务费及其支付

       　乙方为甲方提供兼职劳务期间，甲方支付元定额劳务费给乙方，于劳务结束且经甲方对劳务成果验收合格之日起七日内支付。

       　甲方支付给乙方的劳务费已包含个人所得税，甲方暂不代扣代缴，由乙方自行缴纳；如税务机关要求甲方代扣代缴的，甲方有权直接从支付给乙方的劳务费中代扣代缴。

       　乙方指定的接受劳务费等款项的账户开户行：，

       　账号：。

第五条保密

       　乙方在为甲方提供劳务期间，应以甲方的经营和利益为重，提供劳务期间及劳务结束后不得向任何单位和个人以任何形式泄露其所掌握的甲方或客户的知识产权、商业秘密、隐私或其他信息，如甲方要求乙方另行签署保密协议的，乙方必须签署，否则甲方有权立即解除本协议，且不再支付所有未付劳务费，乙方已收取的劳务费必须全额返还甲方。

       　如乙方违反上述保密约定给甲方或客户造成损失的，乙方须予以赔偿。

第六条遵章守纪

       　乙方在为甲方提供劳务期间，必须严格遵守甲方或客户制订的各项规章制度、规程和注意事项等，如因违反上述规定造成甲方、客户或他人人身财产损失的，乙方须予以赔偿；乙方如在提供劳务期间由于故意或过失造成甲方损失或者重大投诉的，甲方有权向乙方追偿。

第七条劳务保护

       　乙方在提供劳务期间应尽力保护甲方和乙方自身的人身或财产安全，免于被他人侵害。

第八条非劳动关系的确认

       　双方一致确认：甲、乙双方之间存在的是劳务关系，而不是劳动关系，甲方不为乙方缴纳社会保险金、公积金等费用，并不承担劳动法上的任何义务或责任，甲方解除本协议时，不向乙方支付任何劳动法意义上的经济补偿金或赔偿金。

       　乙方在从事兼职劳务期间须自行自费购买意外伤害保险及医疗保险等各种保险，如乙方患病，则自行承担所有费用，如在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害均与甲方无关。

       　乙方在为甲方提供劳务期间，不得以甲方或甲方员工的名义从事任何活动，但获得甲方书面授权的除外。

第九条争议管辖

       　如因履行本协议发生争议，双方应友好协商解决，如无法协商一致，由甲方所在地人民法院管辖。

第十条本协议的形式与效力

       　本协议一式两份，双方各执一份，具有同等的法律效力，经签章后成立，在有效期内有效。

       　甲方：（盖章）乙方：（签字）

       　年月日年月日

劳务协议书 篇2

       　用人单位(甲方) : 有限公司

       　负责人:

       　通讯地址:

       　联系电话：

       　劳务者(乙方) :

       　身份证号码:

       　通讯地址:

       　联系电话：

       　鉴于 有限公司(单位)工作需要，聘请乙方从事 劳务工作，根据《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方根据“平等自愿、协商一致”的原则,签订本劳务协议，以资共同遵守。

       　第一条、本协议期限为 月，有效期于 年 月 日起至 年 月 日止；每周工作 天，日常工作时间为 ；乙方享有国家规定的节假日。

       　第二条、乙方承担的劳务内容、要求为：

       　（一）甲方分配乙方在 部门（岗位）担任 职务（工种）。在正常情况下乙方必须完成相关工作内容，具体工作内容为：

       　1.

       　2.

       　3.

       　（二）工作地点：

       　第三条、乙方认为根据己方目前的健康状况，能依据本协议第二条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

       　第四条、甲方支付乙方劳务费的标准、方式、时间：

       　（一）劳务费 元整（￥ 元）/月；

       　（二）劳务费用的支付方式：每月 号，甲方转账到乙方银行账号（开户行： ；账号： ）

       　（三）乙方依法应缴纳的个人所得税，甲方依法代为扣缴。

       　第五条、工作纪律和规章制度：

       　(一)乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的领导、管理和指挥,按吋完成相关工作内容,并保守甲方商业秘密。

       　(ニ)乙方违反工作纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的纪律处分、经济处罚等，直至解除本协议。

       　(三)有下列情形之一，甲方依法或按公司规定解除本劳务协议的,乙方应当按照劳务协议的约定向甲方支付赔偿金人民币 元（￥ 元）：

       　1、乙方严重违反用人单位的规章制度的；

       　2、乙方严重失职，徇私舞弊，给用人单位造成重大损害的；

       　3、乙方被依法追究刑事责任的。

       　第六条、双方义务责任：

       　（一）甲方：

       　1、甲方应当根据协议约定按时支付乙方劳务费用；

       　2、甲方按国家和省、市有关劳动规定，提供符合国家安全卫生的劳动作业场所和必要的劳动防护用品，切实保护乙方在生产工作中的安全与健康。对从事有职业危害作业的，应当定期进行健康检查。

       　3、甲方按国家和省、市有关规定，做好女职工的特殊劳动保护工作。

       　4、甲方应在乙方提供劳务期间为其参加人身意外保险。

       　（二）乙方：

       　1、乙方应严格遵守与甲方签定的各项协议及制度，甲方有权对乙方违法乱纪和违反劳务协议相关规定的.行为进行处罚，对于产生的经济损失或处罚金由乙方劳务报酬中进行扣除。

       　2、乙方应接受甲方对乙方劳务成果的考核，考核不达标者，在支付劳动费时将扣除相应的劳务费。

       　3、乙方在签订本协议前，应与甲方签订《保密承诺书》，保守甲方的商业秘密。

       　4、乙方严重失职，营私舞弊，蓄意损坏商品，串通诈骗或泄露商业秘密，对甲方的利益造成重大损害的，甲方保留追究乙方经济和法律责任的权利。

       　第七条、保密义务

       　（一）乙方负有保守甲方商业秘密的义务。如因商业泄密造成对甲方损害的，甲方有权追究其法律责任，并要求乙方予以经济赔偿。

       　（二）保密约定乙方在甲方就职期间获取的文件、资料、表格等信息，包括但不限于有关技术资料、图纸、客户名单、合作情况、价格、营销、员工薪酬等，无论是口头、书面的或是电子形式的，无论是客户的或是本公司的均属甲方商业秘密。乙方在协议期内及协议终止后均必须遵守保密约定。不得向外透露，并绝对禁止使用这些商业秘密为自己或他人谋取利益；乙方违反本规定，乙方须赔偿甲方一切经济损失，并承担相应赔偿责任。

       　第八条、发生下列情形之一，本协议终止：

       　（一）本协议期满的；

       　（二）双方就解除本协议协商一致的；

       　（三）乙方由于健康原因不能履行本协议义务的；

       　（四）因乙方个人原因连续请假 天以上或者累计请假 天的。

       　第九条、甲、乙双方若需解除或终止本协议，需提前 天通知另一方。

       　第十条、本协议终止或解除后，乙方应在 天内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失，应予赔偿。

       　第十一条、违约责任

       　甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失，都要承担经济责任。具体赔偿金额由非违约方和企业工会根据违约者的责任大小给对方造成经济损失的相应比例确定。另，乙方违约，则还需按甲方奖惩办法有关规定承担相关责任。

       　第十二条、双方约定的其他事项

       　乙方声明：签订本协议前，本人已经阅读了甲方发布的日常规章制度，并愿意遵守执行，若甲方此后发布的新的规章制度，一经发布或公示，乙方将认真学习并认可、执行。

       　第十三条、纠纷解决方式

       　因履行本协议发生劳务争议，双方可协商解决，协商不成可向甲方住所地的人民法院起诉解决。

       　第十四条、附则

       　（一）本协议一式两份，甲方持一份，乙方持一份，具有同等法律效力。

       　（二）本协议自双方签署之日起生效。

       　（三）乙方应当提交本人身份证复印件作为本协议的附件。

       　甲 方：（签章） 乙 方：（签字）

       　签约代表：

       　日 期： 日 期：

劳务协议书 篇3

租房合同 |劳动合同 |租赁合同 |劳务合同 |用工合同 |购销合同 |装修合同

       　雇用人（单位名称）__________（以下简称甲方）

       　受雇人（本校学生）__________（以下简称乙方）

       　兹因学生工读，劳资双方同意订定本契约，并本诚信原则，共同遵守约定，契约条款如下：

       　第一条 契约期间

       　甲方自__________年__________月__________日起雇用乙方，乙方应于当日到职。（不定期契约）

       　甲方雇用乙方期间自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。（定期契约）

       　试用期间为__________日，自到职日起算至__________年__________月__________日止，双方权利义务不因试用期间而有不同。

       　第二条 工作项目

       　一、乙方接受甲方之指挥监督，从事下列各项工作：__________

       　二、甲方若经乙方同意，得变更工作项目。

       　第三条 工作地点

       　一、乙方于校内地点提供劳务，担任契约所订工作。

       　二、甲方基于经营上所必需，如确有调动乙方工作之必要，应经乙方同意，并不得违反本契约内容。 第四条 工作时间

       　一、乙方每周工作时间为：__________

       　二、甲方因业务需要，得征求乙方同意，增加其工作时间，并给予增加工作时间之工资。

       　第五条?工资及工时

       　依本校相关规定办理。

       　第六条 请假

       　工读期间不得无故迟到、早退或旷班，有事无法依约准时当班应事先请假，若因突发事件不能前来，也应立即告知甲方。

       　第七条 职业灾害与安全卫生

       　甲方应依法针对乙方所从事之工作特性办理工作上所必要之安全卫生及预防灾变教育训练。

       　第八条 权利与义务

       　甲乙双方雇用（受雇）期间之权利义务关系，悉依本契约约定办理，本契约未规定事项，依本校相关规定办理。

       　第九条 契约修订与存执

       　一、本契约经双方同意，得随时修订。

       　二、本契约一式两份，由双方各执一份。

       　立契约人：__________________

       　甲方：__________（签章）

       　单位职称：__________________

       　通讯地址：__________________

       　连络电话：__________________

       　乙方：__________（签章）

       　通讯地址：__________________

       　连络电话：__________________

       　身份证号：__________________

       　出生日期：_____年___月____日

       　_______年_______月________日

劳务协议书 篇4

       　甲方：

       　乙方：

       　甲方因办公场所清洁卫生需要从乙方输入劳务人员，乙方愿意向甲方提供劳务人员。经双方协商，签订劳务输入协议如下：

一、劳务输入期限

       　自20xx年6月3日起至20xx年6月2日止（其中试用期为一个月）。

二、劳务输入人数

       　乙方根据甲方的工作需要，向甲方提供经过培训的劳务人员壹名（女性）。

三、劳务输入费用

       　全年共计6960元整（包括人员工资、管理费等），由乙方负责人于每月10日前，通过工资表形式向甲方领取。

四、劳务保洁范围

       　直属分局办公楼从二楼楼梯向上至四楼所有局长室、会议室、厕所、走廊、开水间及公共部分的地面、门窗、桌椅等卫生保洁。

五、有关说明事项

       　1、劳务输入期间，甲乙双方共同负责劳务人员的思想道德等方面的教育工作。乙方负责对劳务人员岗位技能培训及规章制度教育、安全教育和工作安排。

       　2、甲方可以根据需要对乙方劳务人员的工作岗位进行调整，但应将岗位调整情况及时反馈给乙方。甲方按照相关规定安排劳务人员法定假日休息。

       　3、乙方输入的劳务人员不能胜任工作或发生违法、违纪行为，甲方有权退回给乙方，但须先提供书面材料，乙方应在接到甲方书面材料后3日内予以处理。甲方将工资、费用结算至乙方收到甲方书面材料后3日止。乙方迟延确认期间的工资、费用由乙方自行承担。

       　4、乙方负责劳务人员的劳动关系管理。乙方不得随意调整劳务人员，确需调整应事先征得甲方同意。劳务人员在甲方工作期间如发生因公伤亡事故，由乙方负责按国家有关规定处理。

       　5、甲乙双方劳务输入协议期满，应及时按需要续签新的劳务输入协议。如遇特殊情况双方需解除协议必须提前10天向对方提出，协商处理。

       　6、未尽事宜，甲乙双方协商处理。

六、本协议一式肆份，甲、乙双方各存两份。

       　甲方（签章）： 乙方（签章）：

       　甲方代表： 乙方代表：

       　年 月 日 年 月

劳务协议书 篇5

       　甲方(单位名称)：

       　乙方(劳务者姓名)：

       　性别：

       　身份证号码：

       　联系电话：

       　家庭住址：

       　为了规范管理，本着互惠、互利、公平、公正的原则，经甲乙双方协商一致，达成以下协议。

       　第一条本协议期限为年，于年月日生效，至年月日终止，其中试用期从年月日起至年月日止。期满后经双方协商可续签协议。

       　第二条在协议期间，甲方的责任和义务是：

       　1、甲方按照规定安排乙方合理的休息时间，休息日有特殊情况安排工作的，乙方无条件上班。

       　2、免费为乙方提供一日三餐，外地的提供住宿。

       　3、为乙方提供上班所需用具。并根据国家及本市有关规定为乙方提供劳动安全卫生的条件，为乙方配备必须的劳动防护用品。

       　4、甲方给予员工提供合理的岗前和职工培训，甲方有权调动乙方的岗位

       　5、甲方制定合理的用工和奖惩制度，并对员工进行绩考核。

       　第三条在协议期间，乙方的责任和义务是：

       　1、应服从公司安排，按时上下班，不无故缺勤、旷工，遵守甲方规章制度，按时按质完成甲方交付的工作任务，甲方有权利对乙方完成劳务情况进行检查、监督、验收。

       　2、应保管好甲方所提供的劳动用具，如有遗失，照原价赔偿。

       　3、如有工作失职、违反公司规章制度、提供劳务达不到要求等，甲方有权解除此聘用协议。

       　4、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。

       　第六条发生下列情形之一，本协议终止：

       　1、本协议期满的；

       　2、本协议因以下情形解除的：

       　(1)甲方因经营情况变化、调整等，有权提前一周通知乙方解除本协议。

       　(2)乙方提出解除协议，应至少提前一个月;

       　(3)双方协商一致解除协议。

       　第七条本协议终止后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，如给甲方造成损失，应予赔偿。

       　第八条乙方同意在本协议有效期间，因自身原因发生的医疗费用自理，未能提供劳务期间，甲方不支付劳务报酬。

       　第九条乙方因个人原因单方面解除协议，其薪资待遇由甲方决定。

       　第十条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方协商解决。

       　第十条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自甲方签字、乙方签字后生效。

       　甲方(签字)：

       　乙方(签字)：

       　签字日期：

       　年月日签字日期：

       　年月日

劳务协议书 篇6

       　甲方（用人单位）：

       　乙方（劳 动 者）：

       　长春市劳动和社会保障局印制

       　使 用 说 明

       　一、甲、乙双方在签订劳动合同时，应仔细阅读劳动合同内

       　容。劳动合同依法订立具有约束效力，甲、乙双方应当全面履 行。

       　二、劳动合同应当由甲方法定代表人或者主要负责人（委 托代理人）本人签字或盖章，并加盖单位公章；乙方本人签字或 盖章。

       　三、甲方应将直接涉及乙方切身利益的规章制度和重大事 项等，公示或者告知乙方。

       　四、甲方招用乙方，不得扣押乙方的居民身份证和其他有 效证件，不得要求乙方提供担保或者以其他名义向乙方收取财 物。

       　五、甲、乙双方约定的其他内容，填写不下时，可另附。

       　六、劳动合同应使用钢笔或签字笔填写，字迹清楚；一经 签订，不得擅自涂改。

       　七、劳动合同一式两份，甲、乙双方各执一份，甲方不得代 为保管乙方劳动合同。

       　八、在解除或者终止劳动合同时，甲方应为乙方出具终止 （解除）劳动合同证明书，并在七日内到同级劳动行政部门办理 解除或终止劳动合同备案手续。

       　二〇xx年十二月

劳务承揽协议书范文

        狭义的劳务合同仅指一般的雇佣合同，由民法来调整。在这里，作为民事案由的一种，规定的是狭义的劳务合同，即雇佣合同。下面我给大家带来劳务合同模板，浏览更多劳务合同可点击“ 劳务合同 ”查看。

       

        劳务合同模板1

        甲方(单位名称)：__________________

        地址：________________________________

        乙方(劳动者)：____________________

        身份证号码：_________________________

        家庭住址：___________________________

        根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国 劳动合同 法》等法律法规的规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

        第一条合同期限

        合同期限自______年______月______日到______年______月______日，其中试用期为______个月，至______年______月______日止。试用期内经甲方考核不合格者，甲方有权单方面内向乙方发出书面通知，延长乙方的试用期或解除劳务合同。

        第二条工作地点和工作内容

        (一)根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的(工作地点)从事(岗位、工种)工作。在合同履行期间，甲、乙双方经协商同意，可以变更工作地点、岗位、工种。

        (二)乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作，达到规定的质量标准。

        第三条工作时间和休息休假

        (一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。

        1、标准工时制，即每日工作8小时(不超过8小时)，每周工作40小时(不超过40小时)，每周至少休息一日。

        2、不定时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。

        3、综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。

        (二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按《劳动法》第四十一条执行。

        (三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

        (四)乙方的其他休息休假安排。

        第四条劳动报酬

        (一)乙方试用期的基本工资标准为______元/月，乙方在试用期的工资不得低于甲方单位相同岗位最低工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工资标准。

        (二)乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，实行计时工资。基本(固定)工资为______元/月，如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。其他工资形式。具体约定如下：

        (三)甲方每月_____日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资，不得克扣或无故拖欠乙方工资。

        (四)乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。

        第五条社会 保险 和福利待遇

        (一)甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险，并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费，其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

        (二)乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。

        (三)乙方患职业病、因工负伤的，甲方按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行。

        (四)乙方的公休假、年休假、探亲假、婚丧假、女工孕期、产期、哺乳期待遇以及解除(终止)劳动合同时乙方经济补偿金(生活补助费)医疗补助费的发放等，均按国家有关法律、法规、政策以及甲方依法制定的规定执行。

        第六条劳动保护和劳动条件和职业危害防护

        (一)甲方按国家和省、市有关劳动保护规定，提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。对从事有职业危害作业的，应当定期进行健康检查。

        (二)甲方按国家和省、市有关规定，做好女员工和未成年工的特殊劳动保护工作。

        (三)乙方有权拒绝甲方的违章指挥，强令冒险作业;对甲方危害生命安全和身体健康的行为，乙方有权要求改正或向有关部门举报。

        第七条劳动纪律和 规章制度

        (一)甲方依法制定的规章制度，应当告知乙方。

        (二)乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度，按时完成工作任务，提高职业技能，遵守安全操作规程和职业道德。

        (三)乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的行政处理、行政处分、经济处罚等，直至解除本合同。

        第八条劳动合同的变更、解除、终止、续订

        (一)甲乙双方经协商一致，可以变更合同。变更合同应采用书面形式。变更后的合同文本双方各执一份。

        (二)甲乙双方协商一致，可以解除合同。甲方解除劳动合同，应提前30以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工资后，可以解除劳动合同;试用期内提前3日通知乙方，可以解除劳动合同。乙方解除劳动合同，应提前30日以书面形式通知甲方，试用期内提前3日通知甲方，可以解除劳动合同。甲方在15日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

        第九条劳动争议的处理

        甲乙双方发生劳动争议的，应先协商解决。协商不成的，可以向本单位工会寻求解决或向本单位劳动争议调解委员会申请调解;也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决无异议的，双方必须履行;对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。

        第十条双方约定其他事项：________________________。

        甲方：(签章)__________________

        乙方：(签章)__________________

        ____________年___________月______日

        劳务合同模板2

        雇主(甲方)：__________________

        地址：___________________________

        雇员(乙方)：__________________

        地址：___________________________

        鉴于甲方业务的需要，雇佣乙方为甲方提供劳务。为明确双方职责，根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，双方本着平等的原则，协商一致，自愿签订本合同，共同遵守所列条款。

        一、劳务期限与岗位

        1、本劳务合同期限为________个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。甲方视业务需要及乙方绩效等，可提前与乙方解除劳务关系或征得乙方同意与乙方续签劳务合同。

        2、双方确定，乙方的岗位为：____________，职责是：____________。

        二、双方权利义务

        甲方权利义务

        1、甲方根据业务需要，委托乙方承担工作。

        2、甲方按照乙方提供的劳务，向乙方支付报酬。

        乙方权利义务

        1、乙方，根据乙方目前的健康状况，能够按照本合同约定为甲方提供劳务，也愿意承担所约定之劳务。

        2、乙方工作时间根据甲方需要确定。

        3、乙方提供劳务应遵守甲方的规章制度，达到甲方的各项要求和标准，并接受甲方的绩效考核。

        4、乙方在为甲方提供劳务中知悉的甲方商业秘密，不得提供或泄露给任何第三方。

        5、乙方的各类社会劳动保险费用均由乙方原单位缴纳或由乙方本人自行缴纳。甲方依法代为扣缴乙方个人所得税。

        三、劳务报酬

        1、甲方每月______日前以货币形式支付乙方上一个月的劳务报酬。

        2、如需调整劳务报酬，甲乙双方另行约定。

        四、合同的终止与解除

        1、本合同期满如双方未续签，则合同自行终止。双方应及时办理交接手续。

        2、甲方有权视业务需要及乙方业绩情况等随时解除本合同。除应当支付的劳务报酬外，甲方不向乙方支付任何补偿。

        3、乙方需要提前解除本合同，应提前______日通知甲方，或补偿甲方______元代替通知。

        4、本合同终止或解除后，双方应及时办理交接手续。

        五、违约责任

        1、甲方不按照本合同约定日期向乙方支付劳务报酬的，每拖欠一日按照所拖欠金额的______%向乙方支付违约金。

        2、乙方在提供劳务中因故意或过失给甲方造成损失的，按照损失的金额据实赔偿。

        六、争议解决

        甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应当通过协商解决。协商不成的，任何一方均有权向合同履行地人民法院提起诉讼。

        七、附则

        1、本合同文本一式______份，甲乙双方各执______份，具有同等法律效力。

        2、本合同于甲方乙方签字后生效，双方义务履行完毕后失效。

        3、本合同未尽事宜，双方协商解决。

        甲方：____________________________

        ****：________________________

        合同履行地：______________________

        签订时间：______年______月______日

        乙方：_____________________________

        身份证号：________________________

        ****：________________________

        合同履行地：______________________

        签订时间：______年______月______日

        劳务合同模板3

        甲方：乙方：

        依据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所有条款。

        一、劳动合同期限：本合同为有限期劳动合同。本合同与年月日生效，其中试用期为一个月从年月日至年月日止。本合同于年月日终止。未履行合同，私自离开的，按自动 离职 处理，扣发一个月工资，不再聘用。

        二、工作内容

        1乙方同意根据甲方工作需要，担任清洁工岗位工作。由甲方指定工作区域，乙方负责运转工作。

        2工作区域：展厅楼上楼下卫生间楼梯售后客户休息区交车区售前售后小仓库3卫生标准：地面干净无尘土和脚印

        三、劳动时间和劳动条件

        1工作时间：上午8:00——11:30

        下午13:300——17:30(冬季17:10)

        2甲方为乙方提供必要的的劳动条件和劳动工具。

        四、劳动报酬

        1清洁工工资分两部分，基础工资1350元/月，每天5元午餐补贴。

        2甲方在每月十号之前为乙方以人民币形式支付工资。

        3乙方在试用期间的工资为1350元/月。

        五、劳动纪律

        (1)甲方依据工作需要，依法制定规章制度和劳动纪律。乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方有权依据规章制度进行处理，直至解除本合同。

        1按时出勤，不许迟到早退，中途擅离岗位，无故旷工。有以上现象的扣除当天工资。经 教育 ，仍有上述现象超过三次的，予以辞退。

        2上岗期间衣着干净整洁，不能穿拖鞋。

        3劳动者不在工作时间出现意外事故的，甲方不承担任何责任。

        4上班期间不准喝酒，不准在工作区域内抽烟，若有顶替现象，出现意外事故的，有顶替者和被顶替者自行承担，与甲方无关，甲方不承担任何责任。

        (2)根据工作需要甲方安排工作，乙方应服从管理听从指挥，及时完成保洁工作，若没有及时完成清洁任务或清扫不合格的每次扣发工资10元/次，并予以警告。

        (3)乙方应遵守劳动纪律的规章制度，遵守劳动安全卫生。爱护甲方的财产，遵守职业道德。

        六、劳动合同的解除变更

        1经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

        2当事人接触或变更合同的，一方要求变更本合同，应提前15个工作日通知另一方，另一方应在15个工作日内(含15日)答复对方，15日内未答复视为同意变更本合同。

        3有以下情形之一甲方不支付乙方工资：

        (1)在试用期间离职的

        (2)乙方离职前与下一位未交接完工作

        4甲方因工作需要，确需裁减人员的，应当提前15日向乙方说明情况，可以解除合同。本合同双方签订一式两份，甲乙双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。本合同双方签字后有效。

        甲方：乙方：

        法定代表人：合同签订日期年月日

        劳务合同模板4

        甲方：______

        法定代表人或委托代理人：___________________

        通讯地址：______

        邮政编码：__

        电话__

        乙方：姓名__________性别_________

        居民身份证号码___________________出生日期_________年______月______日

        家庭住址_____________________________________邮政编码______________户口所在地_______省(市)_______区(县)__________街道(乡镇)通讯地址

        第一条本协议于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日终止。

        第二条乙方承担的劳务内容、要求为：

        第三条乙方提供劳务的 方法 为：。

        第四条甲方向乙方支付劳务费1000元人民币(大写：壹仟元整)

        第五条乙方依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方法为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

        第六条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括：

        第七条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方法：__银行转账或支付宝____。

        第八条乙方依法缴纳个人所得税40元人民币(大写：肆拾元整)，甲方依法代为扣缴。

        第九条发生下列情形之一，本协议终止：

        一、本协议期满的;

        二、双方就解除本协议协商一致的;

        三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

        四、由于不可抗力致使合同中止的。

        第十条甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。

        第十一条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

        第十二条依据本协议第十条、第十一条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

        第十三条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请北京市人民法院进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

        第十四条本合同甲、乙双方的通讯地址为双方联系的固定通讯地址，若在履行本协议中双方有任何争议，甚至涉及仲裁时，该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

        第十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

        甲方(盖章)：__________________乙方：_________________________

        代表人(签字)：________________身份证号码：____________________

        _________年________月_______日_________年________月_______日

        劳务合同模板5

        中海海员对外技术服务有限公司(甲方)与受聘船员____(乙方)就甲方派遣乙方到_____公司______轮任_____职工作事宜，双方自愿签劳务合同如下：

        第一条、双方义务

        1、甲方义务

        a、负责与船东签订劳务外派协议，负责向乙方解释本外派合同，说明工作性质和内容。维护乙方在外派期间的合法权益。

        b负责办理派遣乙方赴外轮工作的有关 出国 手续。负责办理乙方的外籍证件。_费用根据甲方与船东或其管理者签订的合同约定执行。

        C对乙方有绝对领导权，有责任监督乙方在派出期间的行为。

        2、已访义务

        A身体健康，具有符合甲方要求的合格的远洋船员资格。

        B绝对服从甲方领导，同意并服从甲方与船东或其管理者签订的劳务外派协议，同意并严格履行本合同的各项规定。

        C遵守所服务的船舶所有者或其管理者的规章制度，服从上级船员的指挥。遵守国际法规，为个人行为负责。

        D必须具备海员证、护照、船员服务簿、船员专业训练合格证书、适任证书(高级船员)等有关证件。所有证件应当符合中国海事局对船员的要求。负责提供甲方所需的其他证明材料及_用照片(自费)等。

        第二条、合同期限及合同的履行

        1、本合同期限为___个月(在船期间)。合同起止日期按甲方与船东或其管理者签订的协议执行。合同期内乙方不得擅自离船终止服务。

        2、乙方在合同期内因任何个人原因请求辞职均视为违约，由此产生的下船交通费用由乙方自负，同时扣发全部合同奖金。

        3、乙方如遇配偶或直系尊亲病危或举丧之事，要在征得甲方同意后，方可提前离船。下船的交通及食宿费用甲、乙双方各负责一半。

        A本合同届满时，如船舶在航行中或停靠不方便之港口，则合同自动延续到船舶到达船员可以离船之港口。合同届满时如船舶在远离中国之港口，且几个月后才能抵达远东港口，乙方有义务继续履行合同直至船舶回到远东地区方便下船之港口。

        B乙方因工伤、病，且有医生证明或由于船舶原因及不可抗拒原因造成乙方不能继续在船工作的，从下船之日起，合同自行终止。

        C本合同期内，根据船东安排调遣乙方到 其它 船舶工作，乙方应服从安排，本合同继续履行。

        D乙方在船上工作时间为8小时/天，每周七天。因船上工作需要加班时，除非得到船长的批准，乙方不得以任何理由拒绝(大副、大管轮每天上午安排、带领、监督本部船员工作)。

        第三条、乙方待遇

        1、在合同期内实行国外工资制，外币工资标准按本合同本条第二款的标准执行。

        2、乙方在合同期内的工资标准(以美元计算)：a=b+c

        A合同工资总额:_USD____(美元____元整)/月

        B合同奖金：___USD____(美元____元整)/月。

        C实际每月留船薪：USD____(美元____元整)/月

        3、乙方的合同奖金，在合同履行期间，暂由甲方保管，待乙方完成合同后，由甲方代船东或其管理者一并发还(不计利息)。如乙方违约，则根据合同规定，酌情扣发部分或全部合同奖金。

        4、乙方因正常履行合同上、下船的交通及食宿费用(指接到甲方通知从实际居住地至集结地和返回中国下船港至实际居住地)，按甲方规定的标准由甲方负担。

        4、甲方与乙方为劳务关系。合同期内乙方在国内的其他福利待遇及其家属生活问题与甲方无关。

        第四条、违约条款

        1、乙方在合同期内因违反船东或甲方的规定或国家外事纪律，发生酗酒闹事、打架斗殴、玩忽职守、消极怠工、无理取闹、不服从指挥以及工作不称职等原因而被遣返，甲方有权扣除乙方部分或全部合同奖金。同时有权向乙方追偿由此给甲方造成的其它经济损失。

        2、乙方因走私、贩毒、吸毒、嫖娼或违反船舶停靠地法律、法规而被刑事处罚或罚款时，刑事责任乙方自行承担，罚款由乙方自负。甲方有权扣除乙方的全部合同奖金并向乙方追偿由此给甲方造成的经济损失。

        3、乙方完全同意本合同规定的薪酬标准，并在合同期内不向任何组织就船员薪酬问题提出要求，不接受任何组织或在其影响下由船东或管理者支付的额外报酬。对于在国际组织强行要求下船东或管理者支付的合同工资以外的报酬，乙方有义务全额将此报酬返还船东或管理者。违反本规定者，甲方有权以此数额为标准从乙方合同奖金中扣除，同时保留向乙方追偿因此而产生的其他经济损失的权利。

        第五条、劳动保护与保险

        1、乙方在合同期内享有与船上其他船员同等的劳动保护权利。甲方按船东规定发给乙方工作服或工作服费用。

        2、甲方保证船东或其管理者为乙方办理合同期间的人身意外保险。乙方在合同期内因工伤、亡，甲方负责向船东或其管理者索要保险公司按规定赔付的保险金，并全部交付乙方或乙方的法定继承人(或指定受益人)。乙方在合同期内因工伤、病住院，医疗费用由船东或其管理者支付。甲方负责督促船东或其管理者按合同规定执行。

        3、甲方不得挪用支付给船员的因工伤、亡赔偿金;乙方也不得向甲方索要超出船东或其管理者赔付标准以外的补偿。

        4、乙方在船期间，由于潜在的疾病突发或乙方有意隐瞒的旧病复发，其在船期间的治疗费按甲方与船东或其管理者签订的合同规定办理，甲方不再负责其再次发作后的治疗费用。

        5、乙方在上船前及合同终止后发生的疾病及意外身心和身体伤害与甲方无关。

        6、乙方在合同期内罹患、发现的下列疾病，医疗费用由乙方自负：各种性博_艾滋病;镶牙;乙方在未上船前已经患有的各种慢性疾博_

        第六条、双方商定补充条款

        第七条、其它

        1、本合同于_____年___月__日在____签订，共两份，甲、乙双方各一份，具有同等效力。

        2、本合同解释权在甲方。_

        3、甲乙双方发生纠纷，应协商解决。协商不成，可提交中国海事仲裁委员会仲裁。该仲裁为终局仲裁。

        甲方(盖章)：__________________乙方：_________________________

        代表人(签字)：________________身份证号码：____________________

        _________年________月_______日_________年________月_______日

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2020年劳务外包合同书范文

        现今社会公众的法律意识不断增强，越来越多的人通过合同来调和民事关系，签订合同是减少和防止发生争议的重要 措施 。那么大家知道合法的合同书怎么写吗?以下是我为大家推荐的关于一些劳务承揽 协议书 ，希望能帮助到大家!

        劳务承揽协议书1

        甲方(项目部)：

        乙方(施工人员)：

        按照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、行政法规，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，双方就本施工事项协商一致，订立本合同。

        第一条 工程名称：石总场西部牧业员工宿舍场地地坪

        第二条 工程地点：石总场大连路路口______________

        第三条 承包方式：单项清包______________________

        第四条 开工日期：______________________________ 竣工日期：______________________________

        第五条 工作内容：甲方合同内所有砌体(混凝土、平场地、垫石子、洒水、打夯)清工单价为_________元/?。施工中一切用具均有乙方自理，甲方负责混凝土拉到现场，其他一切工序由乙方负责，并做好落手清。注：以上内容都按图纸工作量计算。施工中严格按照施工安全、质量规范，若乙方没有按照甲方要求和施工规范而造成的材料浪费，甲方有权开罚款单(在工程款中扣除)。

        第六条 工程款结算：乙方进场后，每月甲方付给乙方完成合格工作量80%。 余款在工程验收合格后一次性付清。

        一、质量管理

        甲方提供乙方质量要求和技术交底，乙方必须按照施工规范和要求，精心施工，确保工程质量。绝对服从项目部质量管理人员的正确领导。在日常质检和分项工程验收时，必须达到所定标准(具体见技术交底)。

        二、甲方职责和权利

        2.1 认真遵守双方签订的《劳务 承包合同 》，对乙方工作进行指导、管理、检查和监督、审核乙方施工方案，全面配合乙方做好各项工作。

        2.2 甲方负责向乙方提供技术交底，周、月进度计划，乙方必须认真执行监理和甲方的指令，但对不合理因素，可提出建议;经甲方同意后方可执行，乙方不得私自蛮干、

        2.3 甲方及时组织、参加对乙方已完成的工程质量进行跟踪检查、验收。

        2.4 甲方对有特殊贡献的给与一定奖励，对工作中个人给甲方造成一定损失的给与一定的经济处罚。

        三、乙方职责和权利

        3.1 认真遵守双方签订的《劳务承包合同》及承诺。

        3.2 严格执行公司和工地的各项管理制度和规定，服从甲方的管理，自觉维护公司的利益和形象。

        3.3 严禁未经甲方及设计和监理书面同意擅自变更施工图纸内容，如有发生造成的所有损失均有乙方负责。

        3.4 如乙方严重违反《劳务承包合同》，工程工期、工程质量不能保证，现场管理混乱，甲方和公司利益受到损失，信誉受到损害时，甲方有权解除合同，除赔偿部分损失外，还要追究乙方责任，清除出场。清除出场按总工资的70%结算工资款。

        3.5 必须认真遵守甲方的各项 规章制度 。派专人现场全权负责协调管理。

        四、安全文明施工

        双方必须认真遵守国家和上级劳动保护 安全生产 主管部门所颁发的有关安全生产、消防工作、文明施工等方针政策，严格执行有关劳动保护法规、条例。

        乙方必须遵守施工单位的规章制度，听从甲方的管理和指挥;严禁在工地打架、斗殴、偷盗，若发生交司法机关处理。如有违反公司规章制度的按公司规定予以重罚。

        乙方的所有作业人员，正确的使用“三宝”，严格按操作规程施工。若作业人员违反操作规程和公司的管理规定，如发生的安全事故的，甲方概不负责一切责任。正常工伤按国家《工伤管理条例》处理。

        五、 未尽事宜双方协商解决，本合同一式两份，双方签字生效，甲乙双方各执一份。

        甲方(公章)：_________

        法定代表人(签字)：_________

        _________年____月____日

        乙方(公章)：_________

        法定代表人(签字)：_________

        _________年____月____日

        劳务承揽协议书2

        根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

        一、 劳动合同 期限

        第一条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用)

        1、有固定期限劳动合同

        本合同于 年 月 日生效，于 年 月 日终止。

        其中试用期至 年 月 日止。

        2、以完成一定工作为期限的合同。

        本合同生效日期为 年 月 日;以乙方完成

        工作任务为合同终止时间。

        3、无固定期限劳动合同

        本合同于 年 月 日生效，于法定或约定的解除(终止)合同的条件出现时止。

        其中试用期至 年 月 日止。

        二、工作内容和工作时间

        第二条 甲方招用乙方在 (项目名称)工程 中担任 岗位(工种)工作。乙方的岗位(工种)上岗证号码为 。

        第三条 甲方安排乙方执行下列第 种工作时间制度。

        1、执行定时工作制(乙方每日工作8小时，每周工作40小时)。

        2、执行综合计算工时工作制(乙方每月工作不超167.4小时)。

        3、执行不定时工作制(在保证完成甲方工作任务情况下，乙方自行安排工作和休息时间)。

        第四条 实行计时工资制的，甲方安排乙方加班，应符合律、法规的规定。甲方安排乙方在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，应支付不低于工资的150%的工资报酬。甲方安排乙方在休息日工作，又不能安排补休的，应支付不低于工资200%的工资报酬。甲方安排乙方在法定节日工作的`，应支付不低于工资300%的工资报酬。

        三、劳动保护和劳动条件

        第五条 甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级 安全 教育 ，并组织对乙方学习成果的书面考试，考试结果甲方应保存在施工现场备查，考试不合格的不得在现场施工。

        甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。

        第六条 甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

        甲方为乙方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件应达到安全、卫生要求，其中建筑施工现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》 (JGJl46―2004)。

        第七条 甲方将根据国家有关法律法规，建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

        四、工资 保险 待遇

        第八条 双方约定的工资不得低于江西省政府颁布的当地最低工资标准和本企业工资集体协商的最低标准。

        1、计时工资 乙方在试用期间的工资为每月(日) 元，试用期满后月(日)工资为元。

        2、按工程量计付工资

        (1)按工程量单价 计取工资;

        (2)按工程量总量 总价 计取工资。双方约定的工程量单价不得低于江西省建设工程定额人工费标准。实行按工程量计付工资的，每月支付工资额不得低于当月完成工程量的70%。

        甲方应在每月 日前以货币形式计发乙方的工资，并由乙方签字确认。

        甲方在劳动合同终止、解除后5天内应当一次性付清乙方的工资。

        甲乙双方对工资支付的其他约定：

        第九条 甲方应为乙方办理养老保险、工伤保险和医疗保险手续，并为乙方缴纳养老保险、工伤保险和医疗保险费用。

        五、劳动纪律和劳动合同的解除

        第十条 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。

        第十一条 乙方有下列情形之一， 甲方可以解除本合同;(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

        (二)严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

        (三)严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定及施工质量管理规定的;

        (四)被依法追究刑事责任的。

        第十二条 乙方解除本合同，应当提前 日(3天以上30天以内)以书面形式通知甲方，不得擅自 离职 。

        六、当事人约定的其他内容

        第十三条 乙方违法解除劳动合同，给甲方造成经济损失的，应当承担赔偿责任。

        第十四条 甲乙双方约定的其他内容：

        七、劳动争议处理及其他

        第十五条 双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起，60日内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请促裁。对仲裁裁决不服的，可自接到裁决书之日起15日内向当地人民法院起诉。

        第十六条 甲方依法制定的规章制度作为本劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效力。

        第十七条 本合同未尽事宜或国家、江西省规定相悖的，按照有关规定执行。

        第十八条 本合同一式二份，甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

        甲方(公章)

        法定代表人或委托代理人

        (签字或盖章)

        乙方(签字或盖章)

        签订日期： 年 月 日

        劳务承揽协议书3

        甲方：

        乙方(以下简称租赁方)：

        一、甲乙双方经协商，甲方兹向乙方租用 工程机械，该工程机械价值人民币 元，用于 工程施工，使用期为 个月以上，租用时间从 年 月 日起，每台每月租金保底 元整，不含任何税金。时间定为 小时之内(按30天_8小时/天计算)超过 小时，每小时按人民币 元计算。且当月超过时间，当月结清。特别注明《如甲方需要配二位操作驾驶员，如工作时间达不到300小时，甲方付夜班驾驶员工资，每月元，如达到300小时两个驾驶员工资都乙方付，乙方不向甲方提供税收发票。

        二、工作时间以机械时间表为准，以底表签字，每月到计算工作时间(注：“机械进场时，机械底表时间 小时”)

        三、由甲方提供乙方机械燃油供应、驾驶员餐饮、住宿。其余如黄油、液压油、 修理 费等由乙方自行负责，同时在工作中，乙方必须听从甲方现场指挥安排，但在施工中有危害机械及驾驶员的安全时，乙方有权停止作业，另每月当中甲方应给乙方三天机械保养时间。

        四、乙方机械进入工地后，甲方应负责机械安全、生产、不可预计人员及机械伤害(如被工程车及 其它 工程机械伤害损坏)，并甲方合法、租用乙方设备如当地人员干扰及扣留乙方设备，若乙方机械被偷或破坏，造成的损失一切由甲方全部负责。

        五、付款方式：在机械进场后，甲方先付 元整给乙方做机械租赁劳务费用押金，机械劳务费每月底全额付清，押金到最后一个月扣除，如到期甲方拖欠或无法付清机械劳务费导致造成停工等，一切损失由甲方负责，且甲方应支付机械费及劳务费，乙方并有权调回机械，甲方无权干涉。

        六、乙方机械进场时，甲方应支付进场拖车费。或不满 个月，出场拖车费用应由甲方负责。

        七、甲方应保证作业区内的安全，在施工中，如遇到场地内的土地征用费等相关手续及费用未付清而发生各种纠纷，水、电缆、光缆、线路等设施损坏，概由甲方负责，乙方不承担任何一切经济责任。

        八、本合同在履行过程中发生的争议由双方当事人协商解决，协商不成的按下列方式解决提交贵阳市仲裁委员会仲裁。

        九、此协议一式贰份，双方各执一份，自双方签字之日起生效。

        甲方代表：

        身份证号：

        住址：

        联系电话：

        年 月 日

        乙方代表：

        身份证号：

        住址：

        联系电话：

        年 月 日

        劳务承揽协议书4

        甲方：

        乙方：

        依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、法规，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，在双方平等协商的基础上，为进一步明确双方在本工程施工事项中的权利和义务，顺利完成本工程项目，双方签订了本工程合同。

        一、工程概况

        1、工程名称：

        2、工程地点：

        3、资金来源：

        二、承包方式：______平米包干(包工不包料)

        1、甲方负责交纳税金及各项管理费用，并提供钢筋、混凝土、红砖、砂石料、屋面瓦、防水材料、安装材料、脚手架、架材架木、模板等零星消耗材料，包括现场内安全用电、临时用水等。

        2、乙方提供人工及技术，并包括施工工具、机械设备等辅助用具。

        三、工程内容：图纸范围内的土建、室内外简装修、安装项目及室外围墙等，为该工程施工及施工现场内发生的一切用工(包括防水工程、屋面、门窗、内外墙面抹灰涂料、机械土方开挖回填、墙柱钢筋电渣压力焊、套丝等项目)。以上分包工程、乙方不计取任何费用。

        四、承包费：按图纸建筑面积计算，单价______元/?，工程竣工结算以实际施工建筑面积计算承包费。

        五、工期：工期为______天，乙方必须依照甲方指定工期为准，严格服从甲方指挥，按照甲方指定的工期任务按时完成。

        六、双方约定应做的工作

        1、乙方在认真履行本合同约定的前提下，必须服从甲方的统一协调、统一指令、统一管理、相互配合、相互支持、相互信任，局部利益服从全局利益，一切从大局出发，保证甲方工程的正常实施。

        2、在现场浇注砼施工时，技术人员必须坚守现场，发现缺一次，罚款____元(如须解手、吃饭等，应与旁站监理协商，两人可轮换，但必须保持一人在场)。

        3、乙方必须按时参加甲方和总监理工程师组织的有关工程会议。按照施工图纸、设计总说明、图纸交底、图纸会审纪要、设计修改或变更，通知和现行《施工技术验收规范》做好自检、互检、交接检查工作，并按监理规范程序规定报验审签。

        4、做好施工管理、维护现场整洁、道路畅通，做到活完场清，按照《______省建设工程安全文明施工管理办法》的要求管理现场，对施工现场物料堆放混乱、道路不通、无组织排水、现场清理不及时者，提出警告并赔付甲方违约金____元/次。

        5、乙方应按_______有关文明施工规定，做好文明施工工作。

        6、施工过程中如发现施工队某一班组工程质量不符合规范要求或工程进度缓慢，甲方有权责令乙方更换施工班组。乙方接到通知后必须在三天内更换。

        7、甲方应做的工作：

        (1)技术交底，各种原材料的检验，资料整理，每层楼主体控制线的放样。

        (2)解决周边临界关系，负责与各职能部门协调事宜。

        (3)甲方所进材料的管理。

        七、工程质量：合格工程。

        1、工程质量的评定以国家质量检验评定标准为依据，以内蒙古自治区标准规范为准。

        2、若因乙方原因造成质量不合格，乙方应无条件返修至合格，并负责赔偿因此给甲方造成的损失。

        3、对乙方超出设计图纸范围和因乙方原因造成返工的工程量，由乙方自行承担。

        八、付款办法：

        每次工程款支付均必须经甲方项目技术负责人和项目经理签证报总经理认可后支付(工程质量、工期必须满足合同约定的标准)，如乙方施工质量不合格或工期不符合合同约定，甲方有权拒付工程款，并按照国家有关规定，本合同约定追究乙方有关责任。自签字之日起支付乙方工程款最长不超过10天(公休日除外)。

        九、安全文明施工

        1、乙方应按市〈建筑工程文明施工管理办法〉和建设部〈建筑安全施工检查标准〉等有关规定，必须达到安全文明施工标准、乙方应采取严格、科学的安全防护措施，确保施工者安全和第三者安全，承担因自身安全措施不力造成的全部损失。施工中所发生的一切人身伤亡事故均由乙方承担，甲方概不负责任。

        2、乙方施工中脚手架及护栏要按国家规范要求搭设，施工应符合国家安全规范要求。如乙方违反安全施工规定，甲方有权要求乙方停工，并视违规情节严重程度赔偿甲_____──_______元违约金。

        十、合同解除

        除国家有关的规定外增加以下条款。乙方具有下列情形之一的甲方可以单方面解除合同：

        1、明确表示或以自己的行为表示不履行合同主要义务的;

        2、合同约定的期限内没有完工，从甲方催告之日起五天内仍未完工的;

        3、已经完成的工程质量不合格，并拒绝修复的;

        4、未经甲方同意将工程转包或分包的。

        十一、合同效力顺序

        1、如施工文件有不清楚或自相矛盾之处，以签署日期在后的有关文件、协议、电子邮件等书面文字为准。

        2、该合同未尽处，以国家有关法律、法规执行。

        十二、工伤保险

        甲方负责为员工办理工伤保险。一切伤亡事故均有保险公司负责处理，超出保险规定不予报销部分，有乙方负责。

        十三、保修

        自工程竣工验收合格符合合同要求和工程资料全部移交之日起开始计算保修期，保修期为_____年。保修期内由乙方保修并承担一切费用，非人为和机械及外界因素除外。

        十四、违约责任

        甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失，都要承担经济责任。具体赔偿金额由非违约方和企业工会，根据违约者的责任大小和给对方造成经济损失的情况确定。乙方违约，按甲方奖惩办法有关规定，承担违约责任。

        十五、本合同一式____份，甲方____份，乙方___份，双方签字盖章后生效。

        十六、其它未尽事宜，甲、乙双方协商解决，如发生争议，协商达不到一致，向法院提起诉讼。

        甲方：

        _______年_____月_____日

        乙方：

        _______年_____月_____日

        劳务承揽协议书5

        甲方：

        地址：

        电话：

        乙方：

        地址：

        电话：

        依照《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规规定，本着公平、公正、平等互利、诚实守信的原则，经甲乙双方协商一致签订本劳务合同。

        一、劳务合同内容

        1、工程名称：

        2、工程地点：

        3、乙方承包范围：整栋楼的砖砌、内墙外墙抹灰及外墙贴瓷砖等工序。

        二、劳务承包方式

        甲方以单做工的方式承包给乙方，施工中甲方只提供合格的材料，乙方施工中产生的任何工具由乙方提供。

        三、劳务报酬

        1、砌体单价按每块砖______元/块计算，双方现场清点为准。

        2、内墙抹灰每平方米______元，按实际抹灰面积计算，所有洞口扣除，由甲乙双方现场测量为准。

        3、外墙抹灰打底和贴砖所有工序包括在内每平方米______元，所有洞口面积扣除，由甲乙双方现场测量为准。

        四、质量要求

        乙方应该严格把好质量关，保证一次验收合格，因施工质量不合格造成返工、材料及人工费由乙方承担，甲方只提供技术指导。内墙抹灰要求垂______cm、平_______cm，外墙垂______cm、平_______cm。

        五、工期要求

        在______天完成，即合同签订之日起，除停电、停水等原因工期顺延。正常情况延期一天罚______元/天，提前一天奖励______元/天。

        六、文明施工与安全

        1、乙方必须严格把好安全生产关，采取安全施工的防护措施，杜绝事故发生，施工中的发生大小事故均由乙方负责。

        2、乙方必须每天保持现场清爽，不能有任何材料浪费现象。如经发现，甲方可根据浪费材料的原价加倍罚款。

        3、乙方在施工中应与甲方和其他施工队友好团结相处，不能在工地上和任何人发生争吵、打架事件。

        七、验收结算支付方式

        本工程竣工后，甲乙双方组织相关人员在______天内进行验收，______天内进行结算，在一个月之内付工程款的______%，保质期______个月后付______%，施工期间乙方不得以任何借口要求拨付工程款。

        八、纠纷解决方式

        因履行本合同发生劳动争议，双方可协商解决，协商不成可向__________________仲裁委员会申请仲裁。

        九、其他

        本合同一式______份，甲乙双方各持______份，双方签字盖章后生效。

        甲方：

        ______年______月______日

        乙方：

        ______年______月______日

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劳务合同协议书5篇

        篇一2020年劳务外包合同书范文

       甲方：(以下简称甲方)

       　乙方：身份证号码：(以下简称乙方)

       　甲乙双方本着平等互利的原则，经友好协商，就(以下简称“项目”)的劳务合作事宜，达成如下协议(以下简称“本协议”)：

       　一、劳务地点：

       　二、劳务费：

       　劳务费暂定元/天(大写：人民币)，以下简称劳务费).

       　劳务费中已包含：住宿费、生活费、生活水电费、劳务工意外保险费、及一切不可抗力费用等。

       　三、劳务服务期：

       　乙方的劳务服务期暂定为月。(按甲方的施工进度计划的要求执行)如因甲方要求并书面认可的，需要项目工期延长的，则劳务服务期可顺延，顺延期间内甲方据实结算及支付劳务费;除前述原因导致项目工期及劳务服务期延长的，由乙方自行负责。

       　四、甲方权利义务：

       　1、负责对乙方的劳务工的全面管理，负责监督乙方的劳务进度、生产质量、工期、安全、文明生产;

       　2、负责与该工程的监理及设计单位的沟通、协调及处理日常事务;

       　3、负责对乙方提供的劳务工作量的进行最终审核，每月依乙方及其雇佣的工人(以下简称“工人”)按实际出勤天数发放劳务费。

       　4、负责对乙方及其雇佣的工人给予技术指导、文明和安全生产教育;

       　5、负责向乙方提供生产材料、生产场地、生产用水用电(费用由乙方负责)

       　6、提供完整的施工图纸，并负责进行图纸交底。

       　五、乙方权利义务

       　1、乙方须配合和服从甲方项目部的管理，服从甲方指派的现场人员的协调，并有义务配合监理、设计单位、质量、安全监督部门的管理工作;

       　2、乙方负责定期对其雇佣工人进行安全生产、文明施工教育;对其雇佣工人的安全负直接责任;

       　3、负责对其雇佣工人的现场设备操作规程及生产工艺的培训，保证执行操作规程和生产工艺;

       　4、乙方负责为其雇佣工人办理工伤保险和人身意外伤害保险;

       　5、乙方在劳务工进入生产现场的2日前向甲方提供劳务工的名单、附身份证复印件(交原件核对)，作为甲方发放基本劳务费的依据;

       　六、付款方法：

       　(1)每月的10号前按支付实际出勤人数劳务费;

       　(2)甲方付至合同劳务费工程款的80%后，不再支付劳务费，工程款项待项目及甲方验收合格后，双方结算确认后30天内付至结算价的95%，留5%作为保修金，保修期为2年，以竣工报告为准。

       　九、争议解决条款

       　甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应先尽量协商解决，协商不成，则任何一方均应向甲方所在地有管辖法院提起诉讼。

       　十、其它条款：

       　1、本协议及其履行不构成甲方与乙方工人之间产生劳动关系的证明，乙方在甲方指导下直接管理工人，工人因工资发放、人身损失等产生的纠纷概由乙方自行处理，如导致甲方直接或间接承担相关责任的甲方有权向乙方追偿;

       　2、本协议壹式贰份，甲方执壹份，乙方执壹份，自双方签章或授权代表人签字之日起正式生效，至乙方提供的劳务服务结算完毕，本协议自动失效。协议附件包括乙方代表身份证复印件.

       　甲方(盖章)：__________________乙方：_________________________

       　代表人(签字)：________________身份证号码：____________________

       　_________年________月_______日_________年________月_______日

        篇二2020年劳务外包合同书范文

       甲方：xxxxxx

       　法定代表人或委托代理人：___________________

       　通讯地址：__xxxx

       　邮政编码：__

       　电话__

       　乙方：姓名__________性别_________

       　居民身份证号码___________________出生日期_________年______月______日

       　家庭住址_____________________________________邮政编码______________户口所在地_______省(市)_______区(县)__________街道(乡镇)通讯地址

       　第一条本协议于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日终止。

       　第二条乙方承担的劳务内容、要求为：

       　第三条乙方提供劳务的方法为：。

       　第四条甲方向乙方支付劳务费1000元人民币(大写：壹仟元整)

       　第五条乙方依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方法为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

       　第六条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括：

       　第七条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方法：__银行转账或支付宝____。

       　第八条乙方依法缴纳个人所得税40元人民币(大写：肆拾元整)，甲方依法代为扣缴。

       　第九条发生下列情形之一，本协议终止：

       　一、本协议期满的;

       　二、双方就解除本协议协商一致的;

       　三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

       　四、由于不可抗力致使合同中止的。

       　第十条甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。

       　第十一条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

       　第十二条依据本协议第十条、第十一条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

       　第十三条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请北京市人民法院进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

       　第十四条本合同甲、乙双方的通讯地址为双方联系的固定通讯地址，若在履行本协议中双方有任何争议，甚至涉及仲裁时，该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

       　第十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

       　甲方(盖章)：__________________乙方：_________________________

       　代表人(签字)：________________身份证号码：____________________

       　_________年________月_______日_________年________月_______日

        篇三2020年劳务外包合同书范文

       中海海员对外技术服务有限公司(甲方)与受聘船员____(乙方)就甲方派遣乙方到_____公司______轮任_____职工作事宜，双方自愿签劳务合同如下：

       　第一条、双方义务

       　1、甲方义务

       　a、负责与船东签订劳务外派协议，负责向乙方解释本外派合同，说明工作性质和内容。维护乙方在外派期间的合法权益。

       　b负责办理派遣乙方赴外轮工作的有关出国手续。负责办理乙方的外籍证件。*费用根据甲方与船东或其管理者签订的合同约定执行。

       　C对乙方有绝对领导权，有责任监督乙方在派出期间的行为。

       　2、已访义务

       　A身体健康，具有符合甲方要求的合格的远洋船员资格。

       　B绝对服从甲方领导，同意并服从甲方与船东或其管理者签订的劳务外派协议，同意并严格履行本合同的各项规定。

       　C遵守所服务的船舶所有者或其管理者的规章制度，服从上级船员的指挥。遵守国际法规，为个人行为负责。

       　D必须具备海员证、护照、船员服务簿、船员专业训练合格证书、适任证书(高级船员)等有关证件。所有证件应当符合中国海事局对船员的要求。负责提供甲方所需的其他证明材料及*用照片(自费)等。

       　第二条、合同期限及合同的履行

       　1、本合同期限为___个月(在船期间)。合同起止日期按甲方与船东或其管理者签订的协议执行。合同期内乙方不得擅自离船终止服务。

       　2、乙方在合同期内因任何个人原因请求辞职均视为违约，由此产生的下船交通费用由乙方自负，同时扣发全部合同奖金。

       　3、乙方如遇配偶或直系尊亲病危或举丧之事，要在征得甲方同意后，方可提前离船。下船的交通及食宿费用甲、乙双方各负责一半。

       　A本合同届满时，如船舶在航行中或停靠不方便之港口，则合同自动延续到船舶到达船员可以离船之港口。合同届满时如船舶在远离中国之港口，且几个月后才能抵达远东港口，乙方有义务继续履行合同直至船舶回到远东地区方便下船之港口。

       　B乙方因工伤、病，且有医生证明或由于船舶原因及不可抗拒原因造成乙方不能继续在船工作的，从下船之日起，合同自行终止。

       　C本合同期内，根据船东安排调遣乙方到其它船舶工作，乙方应服从安排，本合同继续履行。

       　D乙方在船上工作时间为8小时/天，每周七天。因船上工作需要加班时，除非得到船长的批准，乙方不得以任何理由拒绝(大副、大管轮每天上午安排、带领、监督本部船员工作)。

       　第三条、乙方待遇

       　1、在合同期内实行国外工资制，外币工资标准按本合同本条第二款的标准执行。

       　2、乙方在合同期内的工资标准(以美元计算)：a=b+c

       　A合同工资总额:_USD____(美元____元整)/月

       　B合同奖金：___USD____(美元____元整)/月。

       　C实际每月留船薪：USD____(美元____元整)/月

       　3、乙方的合同奖金，在合同履行期间，暂由甲方保管，待乙方完成合同后，由甲方代船东或其管理者一并发还(不计利息)。如乙方违约，则根据合同规定，酌情扣发部分或全部合同奖金。

       　4、乙方因正常履行合同上、下船的交通及食宿费用(指接到甲方通知从实际居住地至集结地和返回中国下船港至实际居住地)，按甲方规定的标准由甲方负担。

       　4、甲方与乙方为劳务关系。合同期内乙方在国内的其他福利待遇及其家属生活问题与甲方无关。

       　第四条、违约条款

       　1、乙方在合同期内因违反船东或甲方的规定或国家外事纪律，发生酗酒闹事、打架斗殴、玩忽职守、消极怠工、无理取闹、不服从指挥以及工作不称职等原因而被遣返，甲方有权扣除乙方部分或全部合同奖金。同时有权向乙方追偿由此给甲方造成的其它经济损失。

       　2、乙方因走私、贩毒、吸毒、嫖娼或违反船舶停靠地法律、法规而被刑事处罚或罚款时，刑事责任乙方自行承担，罚款由乙方自负。甲方有权扣除乙方的全部合同奖金并向乙方追偿由此给甲方造成的经济损失。

       　3、乙方完全同意本合同规定的薪酬标准，并在合同期内不向任何组织就船员薪酬问题提出要求，不接受任何组织或在其影响下由船东或管理者支付的额外报酬。对于在国际组织强行要求下船东或管理者支付的合同工资以外的报酬，乙方有义务全额将此报酬返还船东或管理者。违反本规定者，甲方有权以此数额为标准从乙方合同奖金中扣除，同时保留向乙方追偿因此而产生的其他经济损失的权利。

       　第五条、劳动保护与保险

       　1、乙方在合同期内享有与船上其他船员同等的劳动保护权利。甲方按船东规定发给乙方工作服或工作服费用。

       　2、甲方保证船东或其管理者为乙方办理合同期间的人身意外保险。乙方在合同期内因工伤、亡，甲方负责向船东或其管理者索要保险公司按规定赔付的保险金，并全部交付乙方或乙方的法定继承人(或指定受益人)。乙方在合同期内因工伤、病住院，医疗费用由船东或其管理者支付。甲方负责督促船东或其管理者按合同规定执行。

       　3、甲方不得挪用支付给船员的因工伤、亡赔偿金;乙方也不得向甲方索要超出船东或其管理者赔付标准以外的补偿。

       　4、乙方在船期间，由于潜在的疾病突发或乙方有意隐瞒的旧病复发，其在船期间的治疗费按甲方与船东或其管理者签订的合同规定办理，甲方不再负责其再次发作后的治疗费用。

       　5、乙方在上船前及合同终止后发生的疾病及意外身心和身体伤害与甲方无关。

       　6、乙方在合同期内罹患、发现的下列疾病，医疗费用由乙方自负：各种性博_艾滋病;镶牙;乙方在未上船前已经患有的各种慢性疾博_

       　第六条、双方商定补充条款

       　第七条、其它

       　1、本合同于_____年___月__日在____签订，共两份，甲、乙双方各一份，具有同等效力。

       　2、本合同解释权在甲方。_

       　3、甲乙双方发生纠纷，应协商解决。协商不成，可提交中国海事仲裁委员会仲裁。该仲裁为终局仲裁。

       　甲方(盖章)：__________________乙方：_________________________

       　代表人(签字)：________________身份证号码：____________________

       　_________年________月_______日_________年________月_______日

关于公司职工劳务合同协议书

        在劳务合同中，雇主处于支配地位，雇员则处于被支配的从属地位。虽然双方当事人的法律主体地位形式上平等，但在合同履行过程中，雇主与雇员之间的主体身份是不平等的。下面我给大家带来劳务合同 协议书 5篇，浏览更多劳务合同可点击“ 劳务合同 ”查看。

       

        劳务合同协议书1

        发包方：___________建筑施工有限责任公司(以下简称甲方)

        承包方：_______________________________(以下简称乙方)

        依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及公司《关于工程项目劳务承包管理暂行规定》。甲方决定将________________公司______________工程项目部的劳务分包给乙方，为规范管理，明确职责，经双方协商一致，特签订本合同，以资共同遵守。

        一、甲方发包给乙方的劳务施工项目内容范围如下：

        该工程项目施工蓝图中所有砖、石砌筑及抹灰分项工程;钢筋制作、绑扎分项工程;模板制作、安装分项工程;脚手架搭设作业。

        二、本合同期限：

        从______年_____月起至___________年_______月止。

        三、工程质量标准：

        所有分项工程质量确保优良

        四、劳务管理费的上缴及付款方式：

        1、上缴标准：该工程项目劳务管理费为人民币壹拾万元整，由乙方上缴，如乙方能达到按该项目部与建设方所签订的合同中的质量、进度要求，则甲方按管理费的____%返回乙方作为奖励。

        付款方式：上缴劳务管理费按两次付清，即主体完工前付50%，装修完工前付50%。

        五、乙方的职责

        1、乙方提供相关的证件及资质，配合乙方办理相关手续。

        协调处理施工过程中的劳务纠纷及工伤事故。

        六、乙方的职责：

        1、全面履行__________________公司与_________________-建筑施工有限责任公司签订的项目施工合同。并承担该合同条款中乙方应承担的全部责任与义务。

        2、确保所有分项工程的质量、进度、安全达到项目部与建设方签订的合同要求。如达不到则按管理费的50%进行处罚。

        七、本合同未尽事宜，双方通过协商，可另签订补充条款，与本合同具有同等法律效力。

        八、本合同一式六份，甲乙双方各执三份，经双方签字生效，至工程完工，双方结清劳务管理费后失效。

        甲方：_______________________乙方：________________________

        甲方代表：__________________乙方代表：_____________________

        劳务合同协议书2

        用人单位(甲方)全称：_________

        法定代表人：___________________

        单位地址：_____________________

        委托代理人：___________________

        本地办公地址：_________________

        劳动者(乙方)姓名：___________

        身份证号码：___________________

        户籍所在地：___________________

        本地住址：_____________________

        根据(中华人民共和国劳动法)、(____市 劳动合同 条例)等有关规定，双方在平等自愿基础上，经协商一致订立本合同。

        一、劳动合同期限，按下列第_______项确定：

        (1)合同期从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

        (2)以完成一定的工作为期限，从至止(必须目前具体的起讫时间)。

        (3)试用期约定按项确定：__________________________________________

        ①无试用期;

        ②试用期从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

        二、劳动岗位和工作内容

        甲方安排乙方从事_______工种(岗位)。根据生产经营需要，在乙方能够胜任的前提下，甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。乙方应按要求完成甲方合理分配的生产任务。

        三、劳动报酬

        1、甲方根据国家有关规定和乙方工作岗位，按以下项确定乙方工资标准为：

        (1)按月工资标准计发劳动报酬，每月工资为_______元(人民币大写：);

        (2)按工日工资标准(1工日 = 8工时)和乙方实际工作时间计发劳动报酬，每工日工资为_______元(人民币大写：_______);

        (3)根据乙方完成工作量计发劳动报酬，具体标准为：_____________________

        无论采用何种标准，每月实际支付劳动者工资报酬不得低于项目所在地政府规定的最低工资标准。

        2、甲方应按规定制作考勤表，指定专人对乙方每天工作内容、工作时间(工作量)等在考勤表上予以记载，并交由乙方保管，作为计算工资的原始凭证。

        3、乙方非因本人原因而全天不能工作的，甲方按每天_______元(人民币大写：_______)的标准计算误工费，列入当月工资支付给乙方。

        4、乙方工资按月支付，按以下_______项支付和结算：

        ①每月_______日前结算付清上月工资;

        ②每月_______日前支付_______元(人民币大写：_______)，余款按如下约定结算支付：______________

        5、工资支付方式按以下项确定：

        ①银行代发：甲方为乙方在银行开设工资结算账户，每月通过银行代发;

        ②现金发放：甲方直接以现金支付，乙方本人凭身份证原件领取并签名确认。

        四、工作时间

        乙方工作时间按以下项确定：

        ①乙方每天工作8小时，每周工作40小时，每周休息2天。

        ②甲方根据建筑行业生产特点，经劳动保障行政部门批准实行不定时或者综合计算工时工作制。甲方按照国家和省规定，合理安排乙方工作和休息时间。

        五、社会 保险 和福利待遇

        甲方依法参加社会保险。其他保险和福利待遇按照国家和省市有关规定以及甲乙双方约定执行，具体为：___________________

        六、劳动保护

        1、甲方应按照国家和行业劳动卫生、 安全生产 等相关规定，向乙方提供合格的劳动安全卫生条件和必需的劳动工具、劳动保护用品，对从事有职业危害作业的劳动者按规定定期安排进行健康检查，改善生产、生活条件，保障乙方的安全和健康。

        2、甲方应对乙方进行上岗前安全生产 教育 。乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。

        3、甲方为乙方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗寓公厕等基本生活条件应达到安全、卫生要求，其中建筑施工现场要符合。

        4、乙方在劳动过程中应遵守安全生产、文明施工等制度和各项操作规程，有权拒绝违章指挥和冒险作业，对甲方管理人员漠视职工安全和健康的行为有权进行检举和控告。

        七、劳动纪律

        甲方可以依法制定企业 规章制度 和劳动纪律对乙方实行管理，已经制定的规章制度和劳动纪律应当及时告知乙方。乙方应当严格遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。

        八、劳动合同的解除、变更和终止

        1、经甲乙双方协商一致，本合同可以变更或解除。

        2、有下列情况之一的，甲方可以随时解除本合同：

        ①乙方在试用期间被证明不符合招用条件的;

        ②乙方提供虚假身份证、资格证、上岗证、劳动关系状况证明的;

        ③乙方严重违反甲方劳动纪律或规章制度的;

        ④乙方有偷窃、打架斗殴、赌博等行为，经教育仍不悔改的;

        ⑤乙方严重失职、营私舞弊，给甲方利益造成重大损失的;

        ⑥乙方被依法追究刑事责任的。

        3、有下列情况之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同：

        ①在试用期内的;

        ②甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

        ③甲方不能按照劳动合同的约定支付劳动报酬的;

        ④甲方不能按照国家规定和本合同约定确保劳动条件的。

        4、有下列情况之一的，劳动合同终止：

        ①固定期限劳动合同，合同期满甲乙双方任何一方不再续订的;

        ②以完成一定的工作为期限的劳动合同，工作完成的。

        九、违约责任

        1、甲方未按本合同规定期限发放工资，且未征得乙方同意的，除须全额补发工资外，还应当按每天____元(人民币大写：____)的标准向乙方支付违约金(自本合同第三条第4款约定的发放期限届满之日起算)。

        2、任何一方违反本合同给对方造成损失的，应予赔偿。

        3、其他：_________________________________________________

        十、双方约定的其他事项

        双方约定：_________________________________________________

        十一、劳动争议处理

        1、甲乙双方因履行本合同发生劳动争议时，可协商解决;协商不成的，任何一方可以在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。任何一方对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15天内向人民法院提起诉讼。

        十二、其他事项

        1、本合同未尽事宜，或与现行法律法规、本省市规定有抵触的内容，按法律法规和本省市规定执行。

        2、本合同经甲乙双方签字盖章后生效，双方必须严格履行。本合同签订后，双方各执一份。

        甲方(盖章)：_______________乙方(签字)：_______________

        _________年________月_______日_________年________月_______日

        劳务合同协议书3

        用人单位(甲方)：_______________

        法定代表人(负责人)：___________

        企业法人营业执照号码：___________

        单位性质：_______________________

        农民工(乙方)：_________________

        性别：___________________________

        出生年月：_______________________

        户口性质：_______________________

        户口所在地址：___________________

        居民身份证：_____________________

        甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《___省劳动合同条例》和国务院《关于解决农民工权益保护问题的意见》(国发[20__]5号)及有关法律、法规等规定，在平等自愿、公正公平、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。

        一、劳动合同期限

        经双方协商同意以完成__________工作为劳动合同期限，自_____年_____月_____日起，完成本项工作之日即为劳动合同终止日，其中试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

        二、工作内容及要求

        乙方同意按甲方工作需要安排在__________岗位。在劳动合同期内，甲方可根据工作需要和乙方工作能力，变动乙方的岗位，乙方服从甲方的安排，并相应变更劳动合同。

        三、工作时间和休息休假

        甲方严格控制加班加点，保证乙方的休息与身体健康，依法给予乙方补休或支付加班加点工资。

        甲方经劳动保障行政部门批准，依法执行综合计算工时和不定时工作制规定。安排乙方的工作岗位属于：口标准工时制/口综合计算工时制/口不定时工作制。

        四、劳动保护和劳动条件

        1、甲方对可能产生职业危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并在本合同中注明，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

        2、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

        3、乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。

        4、甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。

        五、劳动报酬

        甲乙双方应按国家和省有关工资支付规定执行，经协商一致可以实行分批支付工资制度。甲方应当每月至少一次以货币形式预付乙方工资，乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方预付的工资不得低于当地最低工资标准。甲方每年七月结清上半年，第二年一月份上旬前结算并付清乙方上年度全年工资余额。甲方应将工资直接发放给乙方本人，不得克扣或无故拖欠乙方的工资。双方约定乙方日工资标准为________元/工日。

        六、工伤保险

        甲方应当根据《工伤保险条例》规定为乙方参加工伤保险，乙方发生工伤事故的，甲方应及时救治，并在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

        七、劳动纪律

        甲方依法制定的劳动纪律和规章制度，应告知乙方，乙方知悉并同意遵照执行。

        八、违反劳动合同的责任

        1、劳动合同一经订立，即具有法律约束力。

        2、当事人一方故意或者过失违反劳动合同，致使劳动合同不能履行或者不能完全履行，并给另一方造成经济损失的，应当依法承担赔偿责任。

        九、劳动争议处理

        1、甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决。不愿协商或者协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

        2、甲方违反劳动法律、法规和规章，损害乙方合法权益的，乙方有权向劳动保障行政部门和建设部门举报投诉。

        十、其他

        1、本合同未尽事宜，均按国家有关规定执行，国家没有规定的，通过双方平等协商解决。

        2、本合同一式两份，甲方双方各执壹份。

        3、本合同于________年________月________日生效。

        甲方：(盖章)____________乙方：(签名)________

        法定代表人：(签名)______法定代表人：(签名)______

        _____年____月____日_____年____月____日

        劳务合同协议书4

        甲方：____________________

        乙方：____________________

        经甲乙双方友好协商，甲方将以下工程部份发包给乙方施工，为使工程顺利进行，明确甲、乙双方责任及义务，特订立以下条款，共同遵照履行。

        一、工程地点：_____省_____县_____小学校园内。

        二、工程名称：_______县_____小学新建教学楼室内装饰。

        三、工程内容：_____县_____小学新建教学楼一楼大厅吊石膏板顶(600×600)，一楼大门三道地弹门，一至五楼卫生间蹲便台隔段，残疾人扶手。

        四、材料要求：

        1、一楼大厅石膏板吊顶采用轻钢龙骨架，乳胶漆石膏板(600×600)。

        2、一楼大门采用角钢灯笼架横梁，1.2mm钢化玻璃地弹门。

        3、一至五楼卫生间蹲便台共(10间)，材料选用铝金属蜂窝夹心板隔段。

        4、微机室选用(博尼)中空网络静电地板。

        5、残疾人扶手选用φ51系列不锈钢管。

        五、承包方式：

        包工包料，保质量、保工期，按规范要求施工，甲方提供图纸并标明尺寸。

        六、工程合同价款：

        1、一楼大厅石膏板吊每平方米为

        2、一楼钢化玻璃大门每平方米为

        3、一至五楼卫生间蹲便台隔段每平方米为元整。

        4、微机室静电地板每平方米为

        5、残疾人扶手每米为元整，大写：____元整。

        七、结算及付款方式：

        1、石膏板吊顶收方结算时，按实际平方收方结算。

        2、钢化玻璃地弹门按门洞尺寸一个价收方结算。

        3、一至五楼卫生间蹲便台隔段结算按实际尺寸长×宽×高，中间隔板按台面到顶端(按图纸要求1500高加脚200等于1700×宽)收方结算。

        4、微机室静电地板按实际平方收方结算。

        5、残疾人扶手按实际安装米数结算。付款方式：合同签字之日，甲方付本合同订金_____元，乙方在三日内进场施工，乙方在施工途中，甲方按工程进度的80%付给乙方，其余款项乙方工程全部完工三日之内全部结算付清。

        6、工期从双方签字之日起计，20个工作日。

        八、工伤事故应由乙方负责。

        九、乙方严格按照甲方提供的图纸组织施工，施工技术 措施 遵照国有现行施工技术操作规程，乙方质量应符合甲方现场规定的工程质量规范。

        十、甲方应按结算付款方式按时付款给乙方，如拖延付款造成工期拖延，由甲方负责。

        十一、违约责任：

        甲乙双方如有一方不履行合同，或不按合同条款履行，造成的经济及 其它 损失由违约方负责。

        十二、合同一式两份，甲乙双方各执一份，未尽事宜，双方共同协商解决。

        甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

        法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

        _________年____月____日至_________年____月____日

        劳务合同协议书5

        甲方：

        乙方：

        根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》和有关规定，甲乙双方本着自愿、平等、协商的原则，一致同意签订本合同，共同遵守以下条款：

        第一条合同期限

        1.本合同有效期限，自______年______月______日至______年______月______日止，为期。其中______年______月______日至______年______月______日止，为试用期。

        2.在试用期内，甲方发现乙方不符合录用条件的，可以即行解除本合同，并向乙方支付当月出勤工资和政府规定的补贴。

        第二条工作岗位

        1.甲方安排乙方从事________________________工作。

        2.甲方确因生产经营需要和乙方的能力表现，可变更乙方的工作。乙方有反映本人意见的权利，但未经甲方批准，必须服从。

        3.乙方必须按照甲方确定的岗位责任，按时、按质、按量完成生产或工作任务。

        第三条工作条件和劳动保护

        1.甲方需为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境，保证乙方人身安全检查及人体在不受危害的环境条件下从事工作。

        2.甲方根据乙方岗位，按照国家和公司有关规定向乙方提供必要的劳动防护用品和高温保健食品。

        第四条工作时间

        1.甲方实际每周工作5天40小时，休息2天。

        2.甲方确因工作(生产)需要乙方加班时，按照公司有关规定给矛乙方一定的补偿，或者给予相应时间的调休。

        3.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、计划生育假等有薪假期。

        4.乙方如有正当理由，经过申请批准，可请事假。甲方不负责发放事假期间的薪酬、奖金和补贴(除国家规定补贴外)。

        第五条劳动报酬

        1.按公司现行工资制度确认乙方月工资______元。甲方实行新的工资制度时，乙方的工资待遇按新制度予以调整。

        2.甲方发薪日期为每月2日。

        3.甲方将根据公司的经济效益和对乙方的工作考评结果，按其所担任的职、级，不定期调整乙方的工资。甲方还将按董事会制定的各有关规定及职工的劳动态度、工作效率，给予奖金和津贴。

        第六条社会保险和福利待遇

        1.甲方根据《外商投资企业劳动管理规定》为乙方向有关部门投保养老保险、失业保险，乙方除养老保险外的社会保证规定执行。

        2.在职中国职工因工受伤的医疗、生活费用，以及死亡丧葬费和家属抚恤费，参照本市国有企业标准，由甲方承担。工伤经过医疗终结后，属部分丧失劳动能力，但尚能工作的，由单位分配适当工作。

        3.乙方患病或非因工负伤，在合同期内，工作时间在1年以内，累计享有医疗期3个月，以后工作时间每增加1年，可相应延长医疗期1个月，但最长不得超过12个月。对在企业工作20年以上以及在生产经营中表现卓著有较大贡献的，医疗期可由甲方决定适当延长。医疗期间的生活费用、医疗费用，以及死亡丧葬纲和家属抚恤费，参照本市国有企业标准，由甲方承担。

        4.甲文依照政府规定向乙方支付独生子女费、幼托费、交通补贴、回族津贴等福利费用，并积极办好必要的集体福利。

        第七条劳动纪律

        1.乙方应遵守国家的法律法规

        2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守甲方规定的工作程序、保密规定等制度。

        3.乙方触犯国家的法律，被判刑、劳动教养的，以及被除名、开除的，本合同自行解除。第八条解除和不得解除合同的规定

        1.符合下列情况之一的，甲方可以解除本合同，辞退乙方：

        (1)在试用期内，发现乙方不符合录用条件的;

        (2)乙方因严重违反劳动纪律，按甲方"员工守则"及奖惩办法规定可以辞退的。

        (3)乙方因病或非因工负伤在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事另行安排的工作;

        (4)甲方因生产经营变化，企业调整而多余的职工;

        (5)企业宣告解散或合营期满的。

        2.符合下列情况之一的，甲方不得解除本合同，辞退乙方：

        (1)乙方因病或非因工负伤在规定的医疗期内;

        (2)乙方因工伤在治期间和医疗终结后经劳动鉴定委员会确认部分或全部丧失劳动能力的;

        (3)实行计划生育的女职工，在孕期、产期及哺乳期间的。

        3.有下列情况之一的，乙方可以解除本合同：

        (1)经国家有关部门确认，甲方劳动安全、卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的;

        (2)甲方不按照本合同规定，向乙方支付劳动报酬的;

        甲方：

        乙方：

        签订时间：

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        关于公司职工劳务合同协议书5篇

        合同当然是要约以电话、传真、电子邮件等快速通讯方式作出的，承诺期限自要约到达受要约人时开始计算。我在这里给大家分享一些关于公司职工劳务合同协议书，希望对大家能有所帮助。

关于公司职工劳务合同协议书篇1

        甲方(用人单位)：

        乙方(劳动者)：

        企业名称：

        姓 名：

        性别：

        经济类型：

        身份证号：

        公司地址：

        户籍地址：

        法人代表：

        居住地址：

        联系电话：

        联系电话：

        甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同并共同遵守。

        一、合同期限

        第一条：本合同为固定期限合同，合同自用工日 年 月 日起至 年 月 日止，合同期限为 年。其中试用期自 年 月 日至 年 月 日止，试用期为 月。

        二、工作内容和工作地点

        第二条：根据企业经营需要，乙方同意甲方安排其在岗位上从事工作。

        第三条：乙方应按照甲方要求，按时完成规定的工作数量或任务要求，并达到相应的质量标准。

        三、劳动报酬

        第四条：乙方工资由基础工资、奖金、效益提成等四部分组成。其中：试用期的基础工资标准为 元/月，试用期满后的基础工资标准为 元/月，日派遣费、奖金、效益提成按照公司员工星级评定办法计发。

        第五条：甲方应根据公司经营状况逐年调增工资标准。

        第六条：由公司统一安排的且不属于乙方工作职责范围的业务项目，甲方应按照公司临时派遣项目效益提成办法的规定予以发放。

        第七条：甲方应按照公司员工星级评定管理办法的规定，及时兑现有关奖金及福利。

        第八条：甲方应以人民币形式按月支付乙方工资，发薪日原则上为每月的 日，不得随意克扣或无故拖欠。

        四、工作条件和劳动保护

        第九条：甲方应严格执行国家有关劳动保护的法律法规，为乙方提供必要的工作条件、作业工具和劳动保护。

        第十条：对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期组织乙方进行职业健康检查(一年一次)。

        第十一条：甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技能、安全防护以及法律、规章、制度的教育和培训。

        第十二条：乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。

        五、双方约定的事项

        第十三条：甲方有权根据公司经营需要，建立健全相关管理制度和服务规范，乙方应服从公司管理并自觉遵守公司的各项规章制度。

        第十四条：乙方在完成规定的工作任务及数量的基础上，可自行调休，公司不得强制性要求乙方从事非职责范围内的工作。

        第十五条：甲乙双方需信守承诺，以确保合同的正常履行，严禁无条件单方面解除或终止劳动合同。确需解除或终止劳动合同的，应提前一个月以书面形式告知对方。凡无故解除或终止劳动合同的，另一方有依法追诉违约及赔偿的权益。

        六、解除或终止合同的条件

        第十六条：乙方有下列情形之一，甲方可单方面解除劳动合同，并依法追诉乙方相应的责任。

        1、乙方借公司之名在外私自揽活，或在没有完成规定工作任务的同时从事其他事务;

        2、乙方自身素质和能力难以满足岗位职责的需要，又拒绝服从公司岗位及待遇调整的;

        3、乙方多次或严重违反公司管理规定或服务规范，给公司形象或经营带来损失后果的。

        第十七条：甲方有下列情形之一，乙方可单方面终止劳动合同，并依法追诉甲方相应的责任。

        1、不按规定支付工资报酬的;

        2、强迫乙方从事有损身心健康服务项目的;

        3、有损乙方人格尊严，严重侵害乙方合法权益的。

        第十八条：甲方因经营原因合理裁员、解散、破产或乙方因工伤、患病等原因不能正常履行岗位职责的，该合同自动终止。

        七、其他事项

        第十九条：本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。

        第二十条：本合同一式二份，甲乙双方各执一份。

        甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________

        代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________

        _________年________月_______日 _________年________月_______日

关于公司职工劳务合同协议书篇2

        甲 方

        乙 方

        根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

        一、劳动合同期限

        第一条 本合同期限类型为两年期限合同。

        本合同生效日期 年 月 日，其中试用期一个月：

        本合同终止日期 年 月 日。

        二、工作内容

        第二条 乙方同意根据甲方工作需要，担任 岗位(工种)工作。

        第三条 乙方应按照甲方的合法要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

        三、劳动保护和劳动条件

        第四条 甲方安排乙方执行每日8小时工作制。每周日休息，如遇特殊情况则调休。

        四、劳动报酬

        第五条 甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资不低于 元，其中试用期间工资为 元。每月20-25号发放工资(工行转账)，以各部门为准。法定节假日若加班，日后补休，公司给予补助。

        第六条 由于甲方生产任务不足，使乙方下岗待工的，甲方保证乙方的月生活费不低于1500元。

        五、保险福利待遇

        第七条 乙方转正之后，甲方按国家社会保险的有关规定缴纳职工养老、失业和医疗及其他社会保险费用，简称五险。

        第八条 乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家有关规定执行。

        六、劳动合同的变更、解除、终止、续订

        第九条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

        第十条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

        1.在试用期间，被证明不符合录用条件的;

        2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

        3.严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

        4. 被依法追究刑事责任的。

        第十一条 下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：

        1.乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;

        2.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

        3.双方不能依据本合同第十八条规定就变更合同达成协议的。

        第十二条 乙方解除本合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。

        第十三条 有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：

        1.在试用期内的;

        2.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

        3.甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

        第十四条 本合同期限届满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。

        七、劳动争议处理

        第十五条 因履行本合同发生的劳动争议，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向即墨市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对裁决不服的，可以向即墨市人民法院提起诉讼。

        八、其他

        第十六条 甲方以下规章制度---基本制度&保密协议作为本合同的附件。

        第十七条 本合同未尽事宜或与今后国家、市有关规定相悖的，按有关规定执行。

        第十八条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

        甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________

        代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________

        _________年________月_______日 _________年________月_______日

关于公司职工劳务合同协议书篇3

        甲方(用人单位)：____

        乙方(职工)：____

        名称：____

        姓名：____

        法定代表人：____

        身份证号码：____

        地址：____

        现住址：____

        联系电话：____

        联系电话：____

        根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。

        一、合同期限

        甲、乙双方选择劳动合同期限为两年，____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日至年____月____日____止，期限为____月。

        二、工作内容

        (一)乙方的工作岗位为___________，工作时间按照国家法定工作时间，上午8:40-12:00，下午14:30-17:30。

        (二)甲方因工作需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理，双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件。

        (三)如甲方派乙方到外单位工作，应签订补充协议。

        三、工资待遇

        (一)乙方正常工作时间的工资___________元/月;试用期工资_______________元/月。

        (二)甲方每月____日发放工资。

        四、社会保险和福利待遇

        (一)合同期内，甲方应依法为乙方办理参加养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险的手续，社会保险费按规定的比例，由甲乙双方负责。

        (二)如乙方中午在工作单位休息，甲方为乙方提供午间工作餐。

        五、劳动纪律

        (一)甲方根据国家和省的有关法律、法规通过民主程序制定的各项规章制度，应

        用人单位(甲方)：

        地址(住所)：

        法定代表人(主要负责人)：

        员工姓名(乙方)：

        身份证住址：

        身份证号码：

关于公司职工劳务合同协议书篇4

        甲方（用人单位）：_____

        名称：_____

        地址：________

        所有制性质：________

        有限公司：_______

        法定代表人：________

        乙方（劳动者）简明情况

        姓名：________

        性别：________

        出生年月：________

        照片：

        民族：________

        文化程度：________

        籍贯：________

        居民身份证号码：________

        职称或技术等级：________

        技术专长：________

        住址：________

        一双方在签订本合同前，应认真阅读本合同。甲乙双方的情况应如实填写，本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。

        二签订劳动合同，甲方应加盖单位公章；法定代表人（负责人）或委托代理人及乙方应签字或盖章，其他人不得代为签字。

        三本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律法规和相关规定；

        四工时制度分为标准工时不定时综合计算工时三种。实行不定时综合计算工时工作制的，应经劳动保障部门批准。

        五本合同的未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。

        六本合同应使用钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练准确，并不得擅自涂改。

        七本合同签订后，甲乙双方各执一份备查。

        为建立劳动关系，明确权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规，甲乙双方遵循诚实信用原则，经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守执行。

        第一条 劳动合同期限

        （一）劳动合同期

        本合同期限采用下列方式。

        1、有固定期限：本合同期限为________年，自________年________月________日起至________年_______月________日止。

        2、无固定期限：本合同期限自年月日开始履行，至法定条件出现时终止履行。

        （二）试用期

        双方同意按以下第种方式确定试用期（试用期包含在劳动合同期内）：

        1、试用期从自________年________月________日起 ________年________月_______日止。

        第二条 工作内容

        1、甲方安排乙方的工作岗位（工种）为 ，工作地点为 ，因生产工作需要，甲乙双方协商一致，可以变更岗位（工种）以及工作地点。

        2、乙方应按照甲方对本岗位生产（工作）任务和责任制的要求，完成规定的数量质量指标。

        第三条 劳动保护劳动条件和职业培训

        1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程工作规范，并对乙方进行安全卫生教育，杜绝违章操作和违章指挥。

        2、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，必须告知乙方所从事的工作（生产）岗位，存在职业危害因素的名称可能产生的职业病危害及后果。按国家规定定期安排从事职业危害工作的乙方进行健康检查。

        3、实行对女工和未成年工的特殊保护和女职工在孕期产期哺乳期间，甲方按国家规定为其提供劳动保护。

        4、甲方应根据需要对乙方进行必要的职业培训或为乙方接受职业培训提供必要的条件。

        第四条 劳动纪律

        1、甲方应当依法制定和健全内部规章制度和劳动纪律，依法对乙方进行规范和管理。

        2、乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度，服从甲方的管理。

        第五条 工作时间和休息休假

        1、甲方安排乙方实行第 项工作制。

        （1）标准工作制：甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，每周不超过四十八小时。甲方保证乙方每周至少休息一日。甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作 时间，一般每日不得超过一小时。因特殊需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下，延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。

        （2）综合计算工时工作制。

        （3）不定时工作制。

        2甲方按规定给予乙方享受法定休假日年休假婚假丧假探亲假产假看护假等带薪假期。

        第六条 劳动报酬

        1甲方按照本市最低工资结合本单位工资制度支付乙方工资报酬。

        具体标准工资为 元/月，乙方试用期工资为 元/月。

        2。甲方每月 日前支付乙方（当月/上月）工资。如遇法定休假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。

        3甲方安排乙方加班加点工作，应按国家规定的标准安排补休或支付加班加点工资。

        第七条 保险福利

        1、甲方必须依照国家和地方有关规定，参加社会保险，按时足额缴纳和代扣代缴乙方的社会保险费（包括养老失业医疗工伤女工生育保险）。

        2、甲方可以根据本企业的具体情况，依法制定内部职工福利待遇实施细则。乙方有权依此享受甲方规定的福利待遇。

        第八条 合同的变更

        具有下列情形之一的，双方可以变更本合同：

        1、双方协商同意的；

        2、由于不可抗力或合同订立时依据的其他客观情况发生重大变化致使本合同无法履行的。本项所称重大变化主要指甲方调整生产项目，机构调整撤并等。

        第九条 合同的终止

        具有下列情形之一，本合同应即终止：

        1、本合同期限届满；

        2、乙方达到法定退休条件的；

        3、法律法规规定的其他终止情形

        第十条 合同的解除1甲乙双方协商一致可以解除本合同。

        2、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

        （1） 在试用期内被证明不符合录用条件的；

        （2）严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度的；

        （3）严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；

        （4）《劳动合同法》第三十九条规定的其他情形。

        3、具有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方，或者额外支付乙方 个月工资后，可以解除本合同。

        （1）乙方患病或者非因工负伤的，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；

        （2）乙方不能胜任工作，经甲方培训或调整工作岗位后仍不能胜任工作的；

        （3）双方不能依本合同第八条第3项的规定就变更合同达成协议的；

        4、乙方具有下列情形之一的，甲方不得依据前款的规定解除本合同；

        （1）患职业病或因工负伤并被劳动鉴定委员会确认丧失或部分丧失劳动能力的；

        （2）患病或非因工负伤，在规定医疗期内的；

        （3）《劳动合同法》第四十二条规定的其他情形。

        5、乙方提前三十日（试用期提前三日）以书面形式通知甲方可以解除本合同。但乙方担任重要职务或执行关键任务并经双方约定乙方不得解除本合同的除外。

        6、具有下列情形之一的，乙方可以随时解除本合同：

        （1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

        （2）甲方以暴力威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

        （3）《劳动合同法》第三十八条规定的其他情形。

        第十一条 本合同终止或解除

        甲方应当在解除或者终止本合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续，不得无故拖延或拒绝。

        第十二条 合同的续订

        1、本合同期限届满后，经双方协商本合同可以续订。

        2、连续订立二次固定期限劳动合同，除乙方提出订立固定期限劳动合同外，应当签订无固定期限劳动合同。

        第十三条 经济补偿和违约责任

        1、合同期内，有《劳动合同法》第四十六条规定的情形之一，甲方应当向乙方支付经济补偿。补偿办法按《劳动合同法》及国家和地方有关规定执行。

        2、合同期内，乙方提前解除本合同的，除本合同第十条第6款规定的情形外，甲方有权要求乙方赔偿甲方为乙方所实际支出的培训费用和招聘费用。赔偿办法按国家和地方有关规定执行。

        第十四条 劳动争议的处理

        双方因履行本合同发生争议，可以向本企业劳动争议调解委员会申请调解，或者自劳动争议发生之日起六十天内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会书面申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。

        第十五条 双方约定的其他事项

        第十六条 本合同未尽事宜，由双方协商约定。

        有国家规定的，按国家规定执行。合同期内，如所定条款与国家新颁布的法律法规规章和政策不符的，按新规定执行。

        第十七条 双方事后就有关事宜达成补充或者变更协议的，由双方签订书面补充或者变更协议确定。

        第十八条 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等效力，自双方签字盖章之日起生效。

        甲方（盖章）：________

        法定代表人：________

        ****（电话）：________

        签订日期： 20__年__月__日

        乙方（签字）：________

        法定代表人：________

        ****（电话）：________

        签订日期： 20__年__月__日

关于公司职工劳务合同协议书篇5

        甲方（雇用单位）______________

        法定代表人____________________

        地址：________________________

        乙方（受雇职工）______________

        性别：________________________

        居民身份证号码：______________

        邮政编码：____________________

        家庭住址：____________________

        文化程度：____________________

        根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

        一、劳动合同期限

        第一条本合同期限类型为实习期限合同。乙方在甲方试用期为5-7天。试用期若乙方合格，续签实习期劳动合同。

        二、工作内容

        第二条乙方同意在甲方从事______________工作。

        第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是需达到甲方客户的满意。

        三、劳动报酬

        第四条甲方每月工作三十日以货币形式支付乙方工资，工资不低于_______元，其中实习期间工资为_______元人民币。前十五日工资作为风险抵押金。

        四、劳动保护和劳动条件

        第五条甲方安排乙方每日工作时间不超过_______小时，每周不超过_______小时，因工作需要处长工作时间的，经征得乙方同意，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过_______小时，每月不得超过_______小时。

        第六条甲方安排乙方加班加点的，甲方应依法支付加班加点工作，按以下标准支付工资；

        在标准工作时间以外延长工作时间的，按照乙方小时工资标准的_______%支付工资；

        第七条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章，为乙提供劳动安全和卫生设施。根据从事工种的需要发给乙方劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。

        五、劳动纪律

        第八条乙应遵守的劳动纪律是服从甲方在工作上的各项合理要求，工作认真，不迟到，早退，不旷工。化装师不应以任何方式自行收取现金，如有发现解除合同。

        六、劳动合同的变更、解除、终止、续订

        第九条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。

        第十条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致命本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

        第十一条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

        1．试用期间，被证明不符合录用条件的；

        2．严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

        3．严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

        4．被依法追究刑事责任的。

        第十二条下列情形之一，甲方可以解除合同，但应提前十日以局面形式通知乙方：

        1．乙方患病或非因工负伤，不能从事原工作了不能从事由甲方另行安排的工作的；

        2．乙方劳动未达到劳动合同规定的质量和数量的，仍不能胜任工作。

        第十三条合同双方当事人协商一致，解除劳动合同。

        第十四条乙解除本合同，应当提前十日以局面形式通知甲方。

        第十五条下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：

        1．在试用期内的；

        2．甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

        3．甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

        第十六条本合同未尽事宜，按有关规定执行。

        第十七条本合同书一式两份，甲、乙双方各一份。

        甲方（盖章）____________乙方（签章）______

        法定代表人（盖章）_______

        电话：___________________电话______________

        签订日期：_______________

       好了，今天关于劳务合同书就到这里了。希望大家对劳务合同书有更深入的了解，同时也希望这个话题劳务合同书的解答可以帮助到大家。